Cursos de inteligencia emocional

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Los líderes más eficaces y exitosos de las organizaciones de hoy en día tienen un alto nivel de inteligencia emocional, también conocido como Coeficiente Emocional (EQ). A través de herramientas y técnicas de autogestión, este curso de formación en Inteligencia Emocional le proporciona las estrategias para gestionar sus emociones, responder de forma útil a las emociones de los demás y mejorar la eficacia personal y el rendimiento del equipo.

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ec aplicado: el verdadero trabajo

Ya sea entre los compañeros de trabajo o entre los amigos, siempre se necesitan las habilidades para una comunicación eficaz, para rendir mejor en el trabajo en equipo, para tratar de forma impecable los problemas personales y los relacionados con el trabajo que puedan suponer un obstáculo para ser un individuo productivo.

Este conjunto de habilidades se suma a lo que conocemos como inteligencia emocional y son aún más importantes, ya que los grandes investigadores de la inteligencia emocional han descubierto que estas habilidades son cruciales para los logros en el trabajo.

Sin lugar a dudas, las personas emocionalmente inteligentes están dotadas de capacidades para destacar entre la multitud en cualquier situación. Son capaces de simpatizar, controlar los impulsos, preservar, comunicarse con mayor claridad y eficacia, tomar decisiones acertadas y resolver los problemas de la vida cotidiana, lo que les hace ganar amistades y éxito profesional al mismo tiempo.

Es más probable que lleven una vida más feliz con relaciones más fuertes y satisfactorias. En el trabajo, son una fuente de energía positiva para sus compañeros y tienden a estimular la productividad de los demás.

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En resumen, estos son 10 de nuestros cursos de inteligencia emocional más popularesPreguntas frecuentes sobre la inteligencia emocionalEste contenido de preguntas frecuentes se ha puesto a disposición únicamente con fines informativos. Se aconseja a los estudiantes que realicen una investigación adicional para asegurarse de que los cursos y otras credenciales que se persiguen cumplen con sus objetivos personales, profesionales y financieros.

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Wendy Jocum ha estado involucrada en los campos de recursos humanos, aprendizaje y desarrollo, psicología organizacional, facilitación y coaching desde 1989. Sus talleres son prácticos, informativos,…

El tutor fue muy entretenido. Los ejemplos utilizados fueron muy claros y útiles. El ambiente de enseñanza se sintió muy seguro ya que en ningún momento sentí que tenía que compartir información que no me apetecía compartir, lo cual es muy importante. Sólo puedo recomendar este curso a cualquiera que quiera tener una mejor visión del mundo de las emociones.

Excelente programa – facilitador interesante y atractivo, gran mezcla de actividades de aplicación del aprendizaje y oportunidades para compartir experiencias y aprender de los demás, así como un facilitador con conocimientos y experiencia en el lugar de trabajo.

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